中国内黄网·论坛本地视窗 走进内黄 内黄县水务局多措并举加强机关作风建设

   内黄县水务局多措并举加强机关作风建设
作者:大宝SOD 回复数:0 浏览数:709 最后更新:2013-1-28 23:12:56 by 大宝SOD

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大宝SOD



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为进一步提高工作效率,优化水发展务环境,内黄县水务局多措并举,规范行为,完善机制,强化监督,狠抓机关作风建设。

    一是加强组织领导,扎实开展工作。局党局多次围绕机关作风建设召开会议,从各股室和二级单位抓起,大力加强作风建设,推进水利工作提速、提质。

    二是建立健全制度,规范机关行为。在总结以前管理制度和其他单位的制度的基础上出台了新的管理制度,从出勤考核、会议学习、公务接待、人事管理、财务管理、用车管理、档案管理、后勤管理八个方面规范要求,用制度加强干职工队伍的管理和机关作风建设。

    三是加强监督检查,严肃机关纪律。从各股室抽调人员组成机关作风督查组定期和不定期对机关作风、廉政建设等方面进行督查,对检查中发现的不良作风问题,每月一公布,严肃处理。机关工作人员采取人脸图像机签到制,实行缺勤惩罚,解决“迟到、早退”现象。

    四是明确工作重心,攻坚项目建设。将“重点项目攻坚”作为今年全局工作的重中之重。一把手亲自抓,负总责,带队跑省厅、市局,协调相关部门,做好前期工作。抓住水利发展机遇,全力以赴抓规划、抓项目、抓管理,为建设生态宜居内黄提供充足的水源保障。

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